主題教育為員工服務(wù)解難題 從精準入手 從小處著(zhù)眼 從細微抓起 隨著(zhù)“不忘初心、牢記使命”主題教育的持續深入開(kāi)展，澤東公司黨委不斷創(chuàng )新工作載體，從精準入手，從小處著(zhù)眼，從細微之處見(jiàn)真章，在關(guān)系員工切實(shí)利益上檢視問(wèn)題，在為員工解難題上見(jiàn)整改成效。 瞄準員工普遍關(guān)心的突出問(wèn)題，一個(gè)一個(gè)解決，才能不斷增強員工獲得感、幸福感、安全感。什么是員工最關(guān)心最直接最現實(shí)的利益問(wèn)題？員工食堂就是其中之一。 公司為了改善員工伙食，從外面飲食機構引進(jìn)了專(zhuān)業(yè)團隊、專(zhuān)業(yè)從業(yè)人員，對員工食堂進(jìn)行了全面的接管。新食
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